おはようございます。

現在、ベテスダの家の新採用PTでは、ベテスダの家、イマジンの魅力を改めてまとめています。

具体的には、メンバーや保護者の方、他事業所からの視点では、自社はどんな魅力や強みがあるのか、また、学生さんからの視点では、就職する上ではどんな魅力があるのか？そういった点を考慮して、話し合いを重ねてきました。

話し合いの中では、「一人一人（メンバーや保護者の方、地域の方、スタッフ）に寄り添える場所」という所に魅力があるのかなといった事が挙がってきました。

その中でも、僕自身は、メンバーに寄り添える点では、ベテスダの家は、その瞬間がたくさんあるかなと思っています。

最近では、今年度からベテスダに通所されている、新メンバーの方との過ごしの場面でありました。

たくさんの落ち葉の中で、座り込んで、葉っぱで遊んでおられた場面でした。

付き添いのスタッフは、一緒に傍で見守って写真を撮影したり、メンバーの汚れた手を拭いていました。他のメンバーはベンチに座り、新メンバーの過ごしをゆっくりと見守っていました。

何気ない時間なのかもしれませんが、ベテスダでは個別支援を大切しています。傍で見守るスタッフは入社当初から、メンバーに寄り添う事が普通であり、当たり前だと感じていると思います。そして、ベンチで腰掛けている先輩メンバーも同じように過ごして来られたと思います。

きっと、こんな風にメンバーと寄り添って過ごす事ができる、ベテスダの家、イマジンは長い年月、ずっと変わらず個別支援を大切にしてきた証だと思いますし、魅力だと言えます。

ほんの些細な場面ではありましたが、みんなが寄り添える、この貴重な時間が魅力だなと改めて感じました。

他にも様々な場面で、魅力だと気付ける事がたくさんあると思います。これからも、そんな場面をたくさんの方に見てもらい、肌で感じてもらえたら嬉しいと思います。

こんにちは。

春の訪れを感じると共に、くしゃみがひどくなる季節でもりますが、皆さんお元気ですか？

先日、みやこめっせで開催されました、福祉フェアに採用PT一同、参加しました。

大きな会場での初出展！！！

さすがに、緊張や不安はあったものの、学生さんにはそんな姿は見せられないぞと、頑張ってきました。

感想としては⋯出展までの準備が非常に大変でした。

福祉フェアへ出展するための事務業務に慣れておらず、かなり苦労しました。しかし、そのおかげで、法人、事業所の詳細を知る機会にもなりました。

フェア当日は、緊張もしながらも、若手スタッフが学生さんに寄り添って、説明する事が出来ていて、とても良い雰囲気で勧める事が出来ました。

特に、若手スタッフで良かった点は、自分が入職（4月まで）するまでの期間は、こんな風に過ごしていた。入職してからは、こんな風に教えてもらった。資格などは、こんな風に取得していったなど、親身になって学生さんが採用情報以外で知りたい情報をうまく伝えられていた点は、さすがだなって感じました。

また、今後も福祉フェアに出展していくと思いますので、宜しくお願い致します。

最後になりましたが、福祉フェアとは関係ありませんが、福島研修に行ってきましたので、その際の写真をアップしました。

ベテスダの家、イマジンスタッフだけでなく、他事業所の方、学生さんも参加者されて、とても貴重なお話しを聞くことが出来ました。

こんばんは。

今年度も残りわずかとなりました。

みなさん、4月からは新しい春が始まります。

ワクワクするような気持ち、不安な気持ちなど、いろんな想いを抱えていると思います。

しかし、年度初め、年明けなど、新しく変わるようなモノもあれば、目では見えない変わらないモノもきっとあるのかなと思ったりもしています。

さて、先日、メンバーの方とお買い物へ行ってきました。

メンバーにもよりますが、いつ、どこで、誰と、どのように、どのくらい、次は？といった工程がある事で、安心されるメンバーもいます。

この方は、事前に、いつ、誰といった点は出発前に確認していますが、手持ちのスケジュールには、具体的な提示をしています。

僕は大雑把な一面もあるんですが、担当のスタッフは、いつも丁寧に、スケジュールを準備して下さいます。

この間、何度もお買い物に行っていて、気付いたのですが、細かなスケジュールがある事で、メンバーとのやり取りが増えた事、慣れないスタッフでも一緒に買い物しやすくなった事、そして、メンバー自身が安心しているんだなって改めて、感じました。

1つ1つカードで商品を確認しながら、1つ1つカードを外していく工程が安心するんだなって、感じました。

些細な事かもしれませんが、買い物をする中で、僕自身が改めて、メンバーが観ている世界を感じ取れた気がしました。

いつも、丁寧に準備して下さっているスタッフに感謝です。ありがとうございます。

おはようございます。

来年、1月24日（土）、13時より、イマジンにて2026年度3月卒業の学生を対象に説明会を開催します。

現在、採用PTが準備を進めていて、内容や資料などもPTで役割分担をして行なっています。

僕は、資料や当日の司会進行などを担っています。

新卒採用説明会では、ベテスダ、イマジンの魅力を伝えて、学生の方が就職されてからも戸惑いや不安の解消、また入職後の学生の方とのミスマッチを避けて、長く働き続けてもらえるように、座談会などを通して、話し合える時間も設けています。

そして、3月10日〜3月12日は、福島研修があり、震災等を通しての学びの機会があります。

福島研修は、ベテスダスタッフだけでなく、学生の方にも声を掛けて呼び掛けています。

説明会だけではなく、福島研修なども通して、少しでもたくさんの方が福祉の魅力を感じてもらえる場をつくることが出来ればと思います。

今年も残りわずかとなりました。

デイサービスは、年末から冬休みに突入します。

ケアホーム、居宅サービスでは、メンバーのサポートは日々変わらず続きますが、過ごし方などは、年末年始でメンバー各々の過ごし方になるかなと思います。

さて、気は早いですが、来年の目標を発表したいと思います。

それは、「地域との繋がりを大切にする」という事です。

地域の方々と日々の挨拶をする事も大切ですが、ゴミ拾いなど、直接的な関わり以外の事も行えたらと思っています。

みんなが暮らしやすい地域になるには、まずはキレイな地域であって欲しいなと思っています。今でも普段から落ちているゴミを拾うようには心掛けていますが、地域に住まわれている方は、ゴミ収集日にご近所のゴミを集めて下さる方もいらっしゃいます。

少しでも、自分が出来る地域貢献出来ればと思っています。

また、私自身が暮らしている城陽という地域では、引き続き、自治会のサポートを出来ればと考えています。

自治会員が減る中で、年配の方々のサポートを出来ればと思っています。組長、会長などの役割は、ちょっと厳しいなとは正直思っていますが、イベントや清掃など、ご協力出来ればと考えています。

みんなが暮らしやすい地域をみんなで作ることが、大切かなと考えています。

写真は城陽のイルミネーションの写真です。

自分が楽しめる地域のイベントに参加する事も地域貢献かなと思っています🎄

こんにちは。

朝晩が少しずつ涼しくなり、秋の訪れを感じる季節になりました。

さて、今回は採用PTの1年半を振り返る事をテーマに記事をアップしました。

明日からは、新体制の採用PTが始動します。

以前、携わっていた採用PTも引き続きサポートを行いますが、新しいPTへ引き継いでいきます。

約1年半、いろんなスタッフと関わりながら、様々な活動をしました。

その中で、僕自身が得られた事は、新しい事へチャレンジする事、後輩スタッフの意見に耳を傾ける大切さを改めて感じました。

僕は経験年数が長い分、過去の体験、経験談を話して、アドバイスをしたくなることがあります。

しかし、若手のスタッフは経験、体験をしていない事だけでなく、昔の考え方、見え方とは異なっている事もたくさんあるんだと気付きました。

大きく変わっていないように見える支援であっても、若手のスタッフには、僕とは異なった視点や考え、想いで取り組んで見えていることもたくさんあり、そういった貴重な意見が僕にとっては、とても斬新で、ワクワクさせてられて、楽しかったです。

採用PTでも、たくさんの貴重な意見や想いを聴かせてもらいました。

僕の提案した内容は…イマイチだなぁ〜って想った事も多々ありました。

ほんと、採用PTに携わってもらえたスタッフから、僕はたくさんの事を学ばせてもらいました。

そして、とても楽しかったです。みなさん、ありがとうございました。

この経験を採用PTから離れたとしても、たくさん場所で活かしてください。

写真は、採用PTとは関係ないんですが、若手スタッフとバーベキューを楽しんだ時の写真です。

今年も福島県の楢葉町へ研修に行ってきました。

ベテスダの家では、沖縄研修、福島研修があります。

沖縄研修は平和学習、福島研修では震災からの学び、子ども達の夏休み期間のサポートを主に行っています。

福島研修では、震災後の影響という事だけでなく、楢葉町という地域性といった事からも、住んでいる方や働き手が少ない現状は続いていて、今年もサポートに行ってきました。僕としては夏休み気分です♬

また、楢葉町の『ならは百年祭』にも協力させてもらうなど、様々な形で研修を行ってきました。

百年祭とは、百年先も続くようにとの想いで、百年祭と名付けられています。今年で3年目です。

ちなみに、僕はお祭りには参加していませんが‥

現地から送られてくる写真をチェックしていました。

僕は約1週間、楢葉町で過ごさせてもらいました。

毎年参加しているので、子ども達の成長を見ることが楽しみで続けています。

今年はTシャツ作り、プール、、お泊まり会など、慌ただしい日々でした。

楽しい期間ではありましたが、大変な事もありました。

津波警報発令時も現地にいましたので、子ども達の安全確保から、ご家族の方との連絡調整など、現地スタッフの迅速な対応から判断が迫られた場面がありました。

みんな、混乱もなく、無事に過ごす事が出来ましたが、改めて、震災の怖さを体感しました。

今回の福島研修では、慌ただしい日々で、子ども達にとって貴重な経験や時間となったのかな？と研修を終えてから考える事も多かったです。

でも、それは福島研修に限らず、私が日々生活する上でも同じ事が言えるのかなとも思います。

今、何が出来るのか、何が必要なのか、もう少し日々を振り返って、自分の生活を見つめ直す事も大切かなと思いました。

私自身の話しになってしまいましたが、福島研修という非日常的な経験、体験は僕にとって貴重な時間でした。

毎年、夏休みという研修期間を頂ける事に、感謝しています。ありがとうございました。

写真は海が見える天神岬公園です。

海風がとっても気持ちいいです♬

以前、ベテスダでの実習からアルバイト、そして職員として働くことへ繋がった経緯を等身大の記事でもアップしていたと思います。

今回は、ベテスダの家へ入職する決め手という点でお話しできればと思います。

僕は学生時代、専門学校を卒業後は、自分の地域で障がいのある方に携わる仕事を目指していました。

しかし‥就職活動の時、地元の福祉施設で2社とも不採用という挫折を味わいました。

そこから、専門学校卒業後は、フリーターの道を歩もうと決めました。

それは入社する前に、どういったことを大切にしている施設なのか、どんな人が働いていて、どんな雰囲気の施設なのかを知る事が、今の自分には必要だと思い、1年間いろんな施設でアルバイトや見学をしながら、就活する事を決めました。

そもそも、なぜ、自分の地域にこだわっているのかというと、自分が生まれ育った地域であると同時に、自然豊かで、友人も地元が好きで、幼稚園から高校まで、みんな一緒に暮らしていた場所だからです。

そして、みんな社会人になっても、友人が結婚しても、その関係はほとんど変わらず、地元で暮らしている友人もたくさんいるからです。

そういった事から、『地域』という事が、僕の福祉に携わる上での基盤になっているからです。

では、ベテスダの家でなぜ、働いてるかというと、向島津田町という地域に魅力を感じたからです。

フリーター時代は、ケアホームのお隣りに住まわれている方から声を掛けて下さったり、喫茶店やコンビニ、犬の散歩をされている方とお喋りしたりと、僕だけでなく、メンバーの事も皆さん、よく知って下さっていて、向島津田町という場所に居心地の良さを感じるようになり、ベテスダの家で働きたいと思うようになった事が働く決め手になったポイントです。

今は、デイサービスに異動して、メンバーの日中の作業、活動などをメインに働いていて、地域との繋がりの面では、以前と比べると少し減ったとは思いますが、向島津田町という場所に居心地の良さを感じています。

長々と入職する決め手をお話ししましたが、きっと長く働き続けるには、どんな仕事であっても、ここだという決め手は就職する上で大切かなと思います。

就活で悩んでおられる方がいましたら、働き方や給与面、休日などの福利厚生も大切ではありますが、自分の中で他の会社には無い決め手が見つける事も大切かなと思います。

ちなみに、記事の写真は、ケアホームからデイサービスへ異動する際、ケアホームで一緒に働いていたスタッフからプレゼントして頂いた、お花やぬいぐるみなどです。

残念ながら、働き始めた頃の写真は見つかりませんでした。